《警示录》观后感

[《警示录》观后感]《警示录》观后感作者：肥丁《警示录》观后感近年以来，一些农村信用社经济案件呈现多发态势，《警示录》观后感。如何有效防范和遏制经济案件发生，已经成为农信社保障经营安全、巩固改革成果的一个焦点问题。梳理最近一段时期以来农村信用社所发生的案件，普遍具有涉案金额大、笔数多,作案手段多样、隐蔽性强、持续时间长以及内部作案多、要害岗位发案多等特点。农村信用社案件的不断发生，不仅严重危及信用社资金和职工生命财产安全，而且给信用社自身信誉带来了负面影响。究其原因，法制观念淡薄，道德意识薄弱，加之监督检查不力，职权缺乏有效的制约等因素是导致各类案件发生的重要因素。在观看了教育影片《警示录》后我对防范经济案件有了一些深刻的认识：一、领导高度重视是防范各类案件发生的基础。应始终把人作为预防风险的第一主体来抓，在职工中持之以恒地开展理想信念、职业道德、法规纪律教育和荣辱观教育，从思想源头入手，引导职工树立正确的世界观、人生观和价值观，教育员工忠于职守、爱岗敬业、遵纪守法、廉洁奉公，增强全员的法纪意识和拒腐防变能力，筑牢拒腐防变的思想道德防线。二、加强制度建设，堵塞管理漏洞。农村信用社在经营过程中，应形成"以制度落实责任，用制度规范行为"的钢性防范约束机制，使制度覆盖到业务经营与管理的各个环节、各个层面。特别是基层领导要狠抓工作中的薄弱环节，建章立制，把关堵口，彻底消除隐患漏洞。三、实行岗位教育培训制。解析农村信用社发生的案例，员工未经培训、法规不明引发的案件占据了一定比例，这说明，教育培训的重要性。故要经常性地开展业务、法律法规和职业道德方面的教育培训，分期分批组织员工进行轮训，以提高农信社全员综合素质。四、建立防范约束机制。首先是健全和加强稽核审计体系。并实行权责挂钩制。强化稽核人员的任务与职责。对稽核期内应发现而未发现的违规问题，因疏忽或失职没有查处的，应启动工作问责制，追究稽核人员检查不力、惩处不严、履职不到位的责任。其次是建立岗位间相互监督制约机制。落实柜组之间、岗位之间相互制约责任制，防止出现交接不清、责任不明经济案件和责任事故的发生。然后是开展有奖举报制度。进一步提高员工检举、揭发违规违纪问题的积极性，在整个系统内形成弘扬正气的良好氛围。同时要充分发挥业务、负债、财务、人事、稽核、保卫等各部门的职能作用，观后感《《警示录》观后感》。加大对业务经营、财务管理、经营成果、安全保卫等方面的稽查力度，加大对违规、违纪、违章人员的责任追究，从各个环节杜绝经济案件的发生。五、落实责任追究制。对发生的各类违法、违纪、违规案件，要按照有关规定对相关责任人进行严肃查处，特别对屡查屡犯的，要从重处罚。在追究有关岗位经办人员责任的同时，也要逐级追究相关领导和管理人员的责任，进一步增强各级领导的案件防范责任意识；对有案不报，有案不查，护短包庇，放纵经济犯罪的，要给予严肃处理；对涉嫌违法犯罪的，要立即移交司法机关立案查处。当前正在深入开展案件专项治理和反商业贿赂工作，更应做到检查督办到位，责任追究到位，问题整改到位，控制和杜绝案件隐患，只有这样才能有效地遏制农村信用社责任事故和经济案件的发生。《警示录》观后感2为了深入开展党风廉政建设和反腐败斗争，切实提高信用社广大干部职工的自律、自警、自醒意识，进一步增强反腐倡廉工作的紧迫感，根据省联社及辽阳办事处的安排布署，我们在联社的组织下共同学习观看了录像片《警示录》。这些案例事件典型，教育意义深刻。使我深受感触，通过学习，自己的思想认识有了很大提高，同时也增强了自己的廉洁自律意识和反腐倡廉的自觉性。在此谈一些学习后的心得体会。片中一共讲述了四个真实而又触目惊心的案例，以人为镜，可以明得失。片子是一部反面教材，也是一面我们金融干部职工明断得失的镜子。在这些触目惊心的犯罪实例中，我受到很大启发。金融系统是一个天天与钱打交道掌管货币的特殊部门，很容易发生权钱交易和贪污腐败现象。金融系统的工作人员长期和社会上形形色色的所谓大款打交道，他们高消费的潇洒生活方式天长日久便对金融系统职工产生了潜移默化的影响，加之花花绿绿的钞票整日从手中过来过去，不少金融职工对这些诱惑往往心不由己，在膨胀的利欲支配下，干脆豁出去，一不做、二不休、疯狂作案，十万、百万的资金瞬间就挪作他用或成为他们的囊中之物。"物必先自腐而后虫生"。做为一名信合员工，如果不时刻抓好自己的政治法律学习和世界观的改造，不坚持不懈地加强自己的职业道德修养，牢固树立正确的人生观、价值观，不注重提高自己的思想觉悟和法律意识，净化自己的灵魂，就无法筑牢自己的思想防线，就难以自觉抵制不良诱惑，就会滋生欲望的土壤、铺设腐败的温床。直至堕入深渊而万劫不覆。我们在警业守规上都要提高警惕。一言一行，一切业务都要严格按照法律法规和各级行业主管部门的规章制度办事，要强化按规章制度办事的观念，不凭经验操作；要树立制度面前人人平等的信念，不惟命是从。每位员工要经得住考验，耐得住寂寞，抵得住金钱，抗得住美色，顶得住人情，管得住欲望，一日三省吾身，努力做到"三慎、四自、五不"。三慎，即：慎微，不以善小而不为，不以恶少而为之；慎欲，不为虚名所役，不为物欲所忧；慎始，一念之非即遏之，一动之妄即改之。四自，即：自重、自警、自励、自新。五不，即："不贪名、不贪利、不贪财、不贪权、不贪色"。既不能在众多表扬、赞颂声中满足放纵，也不能面对暂时成功失去目标，迷失方向。每位员工工作中必须忠于职守，弘扬创新之风，履职责；弘扬学习之风，强素质；弘扬务实之风，讲效率；弘扬艰苦奋斗之风，树形象；牢固树立勤政、廉洁、求实、高效的工作作风，激发员工遵纪守法热情，严格要求自己，严以律己，尽职尽责，恪守职业道德。在自己工作岗位上多出成效，多创佳绩，为农村信用社发展做出自己贡献。（） 〔《警示录》观后感〕随文赠言：【人生舞台的大幕随时都可能拉开，关键是你愿意表演，还是选择躲避。】

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